Usługi

Strona główna » Usługi » Testy » Hogan Assessments System

Hogan Assessment Systems

Hogan Assessment Systems to system diagnozy pozwalający na określenie mocnych i słabych stron, predyspozycji i ograniczeń danej osoby w osiąganiu sukcesu, a także jej postaw i wartości. Są to narzędzia psychometryczne dostarczające najbardziej zaawansowany poziom wiedzy i technologii w zakresie oceny potencjału indywidualnego w celu zwiększenia efektywności jednostek i organizacji. Testy Hogan Assessment Systems powstały na bazie wieloletnich i wieloośrodkowych badań dotyczących szczegółowej analizy tych cech osobowości, które są kluczowe dla efektywnej selekcji, oceny, rozwoju oraz planowania ścieżki zawodowej. Testy Hogan Assessment Systems mają wysokie własności psychometryczne, w tym także normy opracowane dla polskiej populacji. Każdy uczestnik badania Hogan Assessment Systems otrzymuje swój raport oraz indywidualną informację zwrotną (tzw. feedback).


W skład testu wchodzą trzy uzupełniające się narzędzia dostarczające informacji na temat mocnych stron i predyspozycji pracowników do osiągnięcia sukcesu; określające obszary, które mogą stać się przeszkodą dla dalszego rozwoju ich kariery, a także opisujące wyznawane przez nich wartości wskazując, jakie środowisko i rodzaj pracy będzie dla nich najbardziej satysfakcjonujący.

Dzięki swojej kompleksowości posiada bardzo szerokie zastosowanie. Przykładowe obszary zastosowania Hogan Assessment Systems:

  • Coaching
  • Rozmowa rozwojowa
  • Rozwiązywanie konfliktów
  • Rekrutacja


Poleć tę stronę